Зарплатные карты

Mastercard Debit Salary и Visa Electron Salary 

Rabitabank предлагает Mastercard Debit Salary и Visa Electron Salary карту в качестве зарплатной карты. Mastercard Debit Salary и Visa Electron Salary  карта является наиболее удобной с точки зрения доступности и использования. Владельцы этих карт могут снимать наличность по всему миру с помощью банкоматов и POS терминалов, а так же могут совершать покупки во всех торгово-сервисных заведениях .

Почему зарплатные карты являются выгодными для учреждения?

  • В результате выдачи зарплаты посредством карт,учреждение избавляется от многих проблем с наличностью, особенно с крупными суммами
  • Ликвидация транспортировки, подсчета, раздачи наличных денег экономит много времени, рабочей силы и расходов
  • Все расходы, связанные с командировками сотрудников учреждения как внутри страны так и зарубежом, осуществляются посредством Cпециального Карточного Cчета
  • Вопрос конфиденциальности зарплаты работников решается автоматически

Rabitabank считает возможным установление банкоматов возле учреждений, для того, чтобы сотрудники данного учреждения могли обналичить свои деньги.

Почему зарплатные карты являются выгодными для сотрудников учреждения?

  • Сотрудники учреждения без каких-либо дополнительных затрат могут снять свою зарплату из любых многочисленных банкоматов в любое время
  • Сотрудники учреждения приобретенной международной пластиковой картой могут пользоваться в любой стране, а так же обналичивать свои средства
  • Кроме того, владельцы карты могут обналичивать свои деньги в любом отделении Rabitabanka
  • При путешествии владелец карты освобождается от декларирования и конвертации денежных средств
  • Сотрудники учреждения с помощью зарплатной карты могут оплачивать в банкоматах коммунальные услуги, мобильные платежы
  • Сотрудники учреждения пользуясь своей картой, могут оплачивать услуги и товары в более 200 торгово-сервисных заведениях страны
  • Сотрудники учреждения обналичивая средства только для оплаты текущих затрат, оставляя деньги на карте или переводя деньги на сберегательные, депозитные и другие  счета, могут контролировать свои расходы, а так же планировать свой бюджет
  • Сотрудники учреждения могут обналичивать свои средства как в национальной валюте, так и в долларах США, при этом освобождаясь получить поддельные купюры в обменных пунктах

Как приобрести зарплатные карты?

  • Учреждение подписывает контракт с Rabitabank-ом о выдаче зарплатных пластиковых карт
  • Для подсчета зарплаты в банке открывается рассчетный счет учреждения (если нет счета)
  • Учреждение предоставляет банку специальный заполненный бланк с паспортными данными сотрудников
  • Банк открывает для каждого сотрудника личный рассчетный счет (специальный карточный счет) и выпускает пластиковые карты
  • Учреждение оплачивает стоимость пластиковых карт

Как начисляется зарплата на счет сотрудникам?

  • За день до выдачи зарплаты учреждение предоставляет банку платежное поручение с указанием суммы и за обналичивание платит банку комиссию согласно контракту  
  • Банк в тот же день сажает зарплату на счет сотрудникам.

Зарплатная карта-это обычная пластиковая карта, открытая на имя сотрудника и прикрепленная к специальному карточному счету. Зарплата, пособие, отпускные и командировочные платежи вычисляются со стороны учреждения. Зарплатная карта ничем не отличается от обычной пластиковой карты, которую приобретают клиенты на индивидуальной основе, так же дает возможность владельцу карты пользоваться другими банковскими услугами.

Так как плата за за услуги зарплатной карты и коммисия за обналичивание удерживается от учреждения, сотрудники за эти услуги ничего не платят.
В итоге сотрудник получает свою зарплату во время из банкомата без всяких препятствий, без очередей перед кассой и без задержок. Годовая стоимость карты определяется по соглашению банка и учреждения.

 

Отправить другу

Email отправлен.

К сожалению произошла ошибка, попробуйте через несколько минут.

Ваше Имя
Email друга